Agent(e) de sécurité
Nous sommes à la recherche d’un(e) agent(e) de sécurité pour assurer la surveillance et la sécurité du Grand Théâtre de Québec.
Le travail consiste à :
- Surveiller des écrans et répondre à différentes alarmes;
- Effectuer des rondes à l’intérieur et à l’extérieur du bâtiment;
- Assurer le contrôle des accès du bâtiment ainsi que le service à la clientèle.
Horaire de travail :
Du vendredi 23 h au samedi 7 h (8h)
Du samedi 19 h au dimanche 7 h (12h)
Du dimanche 19 h au lundi 7 h (12h)
Tu dois :
- Être détenteur d’un permis d’agent de sécurité;
- Posséder ton RCR et DEA;
- Faire preuve de professionnalisme, d’entregent, de dynamisme et être capable d’interagir aisément avec les gens au besoin;
- Avoir de la flexibilité avec les horaires de travail.
Le travail s'effectue de nuit à un salaire de 23.24$/$. Plusieurs autres avantages sont aussi disponibles, dont un rabais employé pouvant aller jusqu’à 50% dans nos magasins.
Pour nous rencontrer ou simplement pour en savoir plus sur le poste, n’hésite pas à communiquer avec nous au 418-389-6192 ou envoie-nous ton CV au rh@chapalliance.com.
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Travailler avec nous
L'expertise diversifiée de CHAP Alliance nous permet d'oeuvrer dans six secteurs d'affaires différents.
Notre mission est de propulser nos employés à travers la croissance de notre entreprise.
Chez nous, c'est l'humain avant tout.
Avec plus de 425 employés, on trouve tous sa place en s'alliant à CHAP Alliance!
NOS VALEURS
Elles nous inspirent au quotidien. Elles guident nos interactions avec nos employés, partenaires d’affaires, fournisseurs et clients.
- Le respect de l’être humain
- L’intégrité vis-à-vis des différents partenaires d’affaires, fournisseurs et clients
- Un service à la clientèle irréprochable
- Des produits d’une qualité exceptionnelle
- Un environnement de travail sécuritaire
NOTRE PHILOSOPHIE
L’innovation, la formation de nos employés et les principes d’amélioration continue sont à la base du développement et du succès de notre organisation.
Faites partie, vous aussi, d’une équipe professionnelle pour qui l’humain est mis à l’avant-plan.
ENTREPRISE ADAPTÉE
Membre du Conseil québécois des entreprises adaptées (CQEA), notre entreprise est formée à 85 % de personnes vivant avec des limitations fonctionnelles. Le succès lié à l'intégration de ces personnes réside dans le processus personnalisé qu'a développé notre équipe à travers le temps. Nous accompagnons précieusement chaque personne dès le premier jour, jusqu'à ce qu'elle se sente confortable dans son poste. Si certains perçoivent nos employés comme des personnes handicapées, nous les voyons plutôt comme des talents uniques.